Bachelor Recrutement

Saint-Herblain

mois

Alternance : oui

Description

Le consultant en recrutement et travail temporaire a pour rôle de former des professionnels capables d’assumer des fonctions en agence d’emploi ou en cabinet de recrutement. Accompagner les entreprises dans leur recherche de collaborateurs et les futurs collaborateurs dans leur recherche d'entreprise : voici l'ADN du consultant. Un métier très diversifié, où les jours ne se ressemblent pas. Mettez votre côté humain en avant et devenez un professionnel !

OBJECTIF DE LA FORMATION

  • Devenir un expert consultant en recrutement et travail temporaire
  • Sourcer et recrutement des personnels permanents ou intérimaires
  • Mettre en œuvre les méthodes de sourcing adaptées à la maison et/ou diffuser une offre de recrutement
  • Suivre l’intégration du candidat pendant la période d’essai
  • Assurer la gestion administrative, comptable et commerciale de l'agence d'emploi ou de recrutement
  • Participer à la politique générale de gestion des ressources humaines

Fiche technique

Niveau du diplômé délivré
: BAC +3
Niveau d’admission pour intégrer la formation
: Postbac et Bac+2
Alternance possible
: oui
Parcoursup ?
: non
Salaire moyen à la sortie de la formation
: / an
Taux d’employabilité à 6 mois
: %

Comment intégrer la formation ?

Concours, Dossier et Entretien

Domaines d'études

Ressources humaines

Comment financer cette formation ?

Alternance


Apprentissage


Accréditations du diplôme

Langues d’enseignement de la formation

Format de la formation

Alternance/Apprentissage et Stage

Rythmes d'alternance



Temps à réaliser en stage

mois

Temps à passer à l’étranger

mois

Période d'admission

Évènements à venir



Évènements passés



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